רבקה קופר
מחפשים קריירה מעניינת? הנה כמה אופציות
מגמות בשוק העבודה חושפות אפשרויות מעניינות למי שמחפש קריירה חדשה ומתגמלת. החל מהייטק ועד מכירות – קבלו את כל האופציות השוות.
לפי מחקר שנערך בארצות הברית ופורסם ביולי 2016, צעירים מדור ה-Y יחליפו בממוצע 8 עבודות עד גיל 35 ואת רוב החיפושים אחר קריירה חדשה הם יבצעו בעודם מועסקים במקום כלשהו. מלבד הציפיה שלהם להתפתח בעבודה, לרכוש ניסיון שיתרום לפוטנציאל התעסוקתי שלהם ולהגשים את עצמם בלי מחויבות, הם תופסים את זמנם כחשוב במיוחד ולא רוצים לבזבז אותו על עבודות לא מעניינות.
אם הדברים לעיל נשמעים לכם מוכר, יכול מאוד להיות שברגעים אלו ממש אתם מחפשים קריירה חדשה. קחו בחשבון שאין דבר כזה תעסוקה מובטחת, אבל נסו להכיר את האופציות שעל הפרק לפני שאתם מקבלים החלטות הרות גורל. בנוסף, חשוב שתבחרו משהו שמעניין אתכם כדי שתעברו בשלום את תקופת החפיפה ותיהנו להגיע לעבודה.
בין החומרה לתוכנה: קריירה בתחום ההייטק
השתלבות בענף ההייטק קורצת לצעירים ומבוגרים שמחפשים מסלול משמעותי ובעל השפעה. כאן ההבחנה העיקרית שתצטרכו לבצע היא בין תחום החומרה והתוכנה. לפי נתוני משרד העבודה והרווחה מיוני 2018, בתחום החומרה ישנה יציבות שכר אך בתוכנה נרשמה עלייה שמציבה את השכר הממוצע על טווח של 19-42 אלף ש"ח בחודש (לעומת 22-27 אלף ש"ח בחומרה).
אם ההייטק מעניין אתכם ואתם רוצים להגדיל את הסיכוי למצוא עבודה חדשה, הדבר החכם לעשות יהיה ללמוד אוטומציה או פיתוח תוכנה. המשרות המבוקשות ביותר במשק הן נכון להיום של מפתחי התוכנה והשכר הממוצע למשרה פנויה עומד על 18 אלף ש"ח בחודש. במקביל, קורס שבו תלמדו על אוטומציה ויצירת סקריפטים לבניית תוכנה יאפשר לכם לבצע מגוון משימות ולהציע מועמדות לתפקידים מפתח בארגונים קטנים וגדולים.
במידה ואתם רוצים להישאר בענף ההייטק אבל אין לכם את הכלים והידע האנליטי למקצועות מתחום התוכנה, בררו על משרות של מנתחי הבטחת איכות, אבטחת מידע ושיווק דיגיטלי. אלו גם כן משרות שמבטיחות קריירה מעניינת והיתרון שלהן בא לידי ביטוי באפשרות לפתוח עסק כדי להציע שירותים באופן עצמאי.
תעשייה, הנדסה ומכירות – איפה אתם רואים את עצמכם?
סקר שנתי של חברת כוח אדם גדולה מאוגוסט 2016 גילה שאחד משני מעסיקים בישראל מדווח על קושי בגיוס עובדים. לפי הסקר, המקצועות הקשים ביותר לאיוש הם עובדים מקצועיים לתעשייה, מהנדסים ונציגי מכירות וזאת על רקע מחסור במועמדים מתאימים.
מבחינתכם זו יכולה להיות הזדמנות טובה להשתלב במסלול של קריירה מעניינת ולהרוויח שכר התחלתי גבוה. הסוד הוא לנצל את הביקוש לעובדים טובים ולהגיע עם רקע או הכשרה רלוונטיים. לבסוף, כל שנותר הוא למצוא מסלול ספציפי שיש לכם בו עניין אישי ולברר על משרות פנויות בתחומי תעשייה, הנדסה ומכירות.